Quản lý dự án tuyển dụng
- Tiếp nhận và phân tích yêu cầu tuyển dụng từ khách hàng.
- Quản lý toàn bộ quy trình tuyển dụng từ khi nhận Job Order đến khi ứng viên nhận việc.
- Theo dõi tiến độ các vị trí tuyển dụng, đảm bảo hoàn thành đúng SLA và KPI.
Tìm kiếm & phát triển nguồn ứng viên
- Chủ động tìm kiếm, tiếp cận ứng viên qua LinkedIn, Job Sites, mạng xã hội, networking và các kênh khác.
- Xây dựng và phát triển Talent Pool, Candidate Database cho các nhóm vị trí trọng điểm.
- Cập nhật xu hướng thị trường lao động và đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả sourcing.
Đánh giá & đồng hành cùng ứng viên
- Sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn và đánh giá mức độ phù hợp của ứng viên.
- Tư vấn cơ hội nghề nghiệp, hỗ trợ ứng viên trong suốt quá trình phỏng vấn, đàm phán offer và nhận việc.
Quản lý chất lượng dịch vụ
- Cập nhật tiến độ tuyển dụng với Trưởng phòng và khách hàng theo quy định.
- Phối hợp với các bộ phận liên quan để đảm bảo chất lượng dịch vụ và trải nghiệm khách hàng.
- Báo cáo kết quả tuyển dụng và cập nhật dữ liệu ứng viên đầy đủ trên hệ thống.
Thời gian làm việc: Từ thứ 2-thứ 6: 8h00-17h00, làm việc online 2 ngày thứ 7 trong tháng: 8h00-16h00.
